Robert Jasper...

…gehört zu den führenden Extrembergsteigern weltweit. Im extremen Alpin-Bereich und im Eis und Mixedgelände setzt er neue, internationale Maßstäbe.

Robert Jasper wuchs im Schwarzwald auf. Schon früh begann er im heimischen Schlüchttal sowie im nahegelegenen Basler Jura, (Schweiz), zu klettern. Heute führen ihn seine Expeditionen in die entlegensten Gebirge der Welt, ins Everestgebiet im Himalaya und nach Patagonien.

Uns ist es ein besonderes Anliegen, die Region zu unterstützen. In der Wirtschaft und auch im Sport. Risiko, Planung, Entscheidung, Erfolge, Rückzug, Motivation… viele Parameter sind in beiden Welten zu finden.

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Sprecher der Geschäftsführung (Vertrieb & Technik) m/w/d

Top-Mittelstand – Non-Automotive – Beteiligung möglich

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"Top-Herausforderung für Mittelstands-Allrounder in der Kunststoffbranche"

- Dr. Clemens Weick

Raum Münster | Sonstige produzierende Industrie, Kunststoffindustrie
KENNZIFFER: 799-136 | Nachfolge

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Das Unternehmen

Unser Mandant ist ein gesundes, mittelständisches, top modernes, international aktives Familienunternehmen (ca. 250 Mitarbeiter) der Kunststofftechnik (Spritzguss & Montage) mit Schwerpunkten außerhalb der Automotive-Industrie und Sitz im Raum Münster. Aufgrund einer Nachfolge und der weiteren Professionalisierung der Bereiche Vertrieb und Technik suchen wir einen sehr erfahrenen, engagierten, motivierten und prozessfokussierten Mittelstands-Allrounder als Sprecher der Geschäftsführung (Vertrieb & Technik) m/w/d

Ihre Aufgaben

Sie führen als Sprecher der Geschäftsführung gemeinsam mit Ihrem kaufmännischen Kollegen das Unternehmen als zentrale Führungskraft, integrative Persönlichkeit und Repräsentant des Unternehmens für Kunden und Gesellschafter. Mit Ihren ca. 250 Mitarbeitern (2 Werke in D und CZ) in mehreren Bereichen (Engineering, Produktion, Vertrieb) realisieren Sie fertigungstechnologisch anspruchsvolle Kundenwünsche in mittleren und großen Serien und entwickeln das Unternehmen marktseitig, technologisch und kostenseitig kontinuierlich weiter. Sie berichten direkt an den Gesellschafter.

Ihr Profil

Sie haben als charismatische und integrative Führungskraft sowie markanter „front man“ am Kunden in einem Technologie-Unternehmen der Kunststoffbranche bereits breite Berufs- und Führungserfahrungen in den Bereichen Technik & Markt erworben und beherrschen als entscheidungsstarker, unternehmerischer „Allrounder“ und „Macher“ mit straffer Hand die Balance zwischen strategischer und operativer Arbeit in einem professionellen, mittelständischen Umfeld.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen!

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Ihre Bewerbung nehmen wir sehr gerne auch per E-Mail und unter Angabe der Kennziffer 799-136 an karriere@weickexecutive.com entgegen.

Ansprechpersonen

Gregor Schnaitter
Berater

Telefon: +49 (7651) 93998 - 0

E-Mail Xing

Christine Kleiser
Assistentin der Geschäftsführung

Telefon: +49 (7651) 93998 - 0

E-Mail

Das Team von Dr. Weick Executive Search ist auch in Corona-Zeiten persönlich für Sie da!

Oberste Priorität haben derzeit die Gesundheit unserer Kunden, Kandidaten und Mitarbeiter sowie die Aufrechterhaltung des Geschäftsbetriebs. Deshalb verlagern wir unsere persönliche Kommunikation mit Kunden und Kandidaten für die nächste Zeit auf Telefonie und Videotelefonie. Unsere Mitarbeiter arbeiten alle in Einzelbüros.

Egal ob Sie sich für ein Stellenangebot interessieren oder eine Position in Ihrem Unternehmen besetzen wollen, können wir alle wichtigen Informationen untereinander austauschen und abstimmen. Ebenso bieten unsere Kunden im Recruitingprozess entsprechende Möglichkeiten an. Somit können wir weiterhin professionelle Personalberatung anbieten und in den nächsten Wochen die Vorarbeit für die erfolgreiche Besetzung von Positionen leisten.

Interesse an Karriereberatung?

Dr. Weick, mit über 20 Jahren Berufserfahrung in der Personalberatung und im Coaching von Führungskräften in über 2000 Executive Search Projekten, wird mit Ihnen im Rahmen des Manager Profiling Ihren Werdegang analysieren, Ihr Profil schärfen, Schwachstellen adressieren, Fakten ergänzen, Ihre persönliche Präsentation optimieren, Bewerbungssituationen simulieren, Karriereoptionen aufzeigen, Netzwerke mobilisieren. So kann das Manager Profiling dazu beitragen, Ihre aktuelle Situation zu sichern, neue Ziele und Wege aufzuzeigen oder gar als Karriere Booster zu wirken, der Sie karrieretechnisch in eine neue Liga begleitet.

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