…gehört zu den führenden Extrembergsteigern weltweit. Im extremen Alpin-Bereich und im Eis und Mixedgelände setzt er neue, internationale Maßstäbe.
Robert Jasper wuchs im Schwarzwald auf. Schon früh begann er im heimischen Schlüchttal sowie im nahegelegenen Basler Jura, (Schweiz), zu klettern. Heute führen ihn seine Expeditionen in die entlegensten Gebirge der Welt, ins Everestgebiet im Himalaya und nach Patagonien.
Uns ist es ein besonderes Anliegen, die Region zu unterstützen. In der Wirtschaft und auch im Sport. Risiko, Planung, Entscheidung, Erfolge, Rückzug, Motivation… viele Parameter sind in beiden Welten zu finden.
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Raum Freiburg | Kunststoffindustrie
KENNZIFFER: 799-043 | Nachfolge
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"Karrierechance für HR-Allrounder in Südwestdeutschland."
Das meint:
Dr. Clemens Weick
Unser Mandant ist eine marktführende, internationale Unternehmensgruppe der Kunststoffbranche (ca. 1200 Mitarbeiter). Für ein eigenständiges Werk im Raum Freiburg (375 Mitarbeiter) suchen wir im Zuge einer Nachfolge einen strukturierten, engagierten und motivierten Leiter Human Resources (m/w/d).
Sie sind als Personalleiter mit Ihrem Team (4 Mitarbeiter) für die gesamte HR-Arbeit des Werkes operativ wie strategisch verantwortlich: Rekrutierung, Betreuung und Abrechnung, Aus- und Weiterbildung, Arbeitsrecht, Personal- und Führungskräfteentwicklung, HR-Marketing, Employer Branding, Talentmanagement etc. Sie stehen in engem Kontakt zu den Fachabteilungen, einem Schwesterwerk in Süddeutschland und berichten direkt an den Geschäftsführer.
Für diese interessante Aufgabe bringen Sie auf der Basis eines Studiums (z. B. BWL) bereits fundierte Berufserfahrungen als Allrounder im HR-Bereich (z. B. als Personalreferent, Business Partner oder Personalleiter) eines größeren, mittelständischen Unternehmens (oder einer Unternehmenseinheit einer Unternehmensgruppe) mit. Kommunikationsstärke, Konzeptionsvermögen, Eigen-initiative, eine hohe soziale Kompetenz sowie eine ausgeprägte hands-on Mentalität zeichnen Sie als Person aus.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen!
Kennziffer 799-043 | Leiter Human Resources m/w/d
Falls nicht, schauen Sie doch nochmal in die Liste der offenen Stellen
Christina Goller
Mitglied der Geschäftsleitung
Telefon:
+49 (7651) 93998 - 0
Christine Kleiser
Assistentin der Geschäftsführung
Telefon:
+49 (7651) 93998 - 0
Dr. Weick, mit über 20 Jahren Berufserfahrung in der Personalberatung und im Coaching von Führungskräften in über 2000 Executive Search Projekten, wird mit Ihnen im Rahmen des Manager Profiling Ihren Werdegang analysieren, Ihr Profil schärfen, Schwachstellen adressieren, Fakten ergänzen, Ihre persönliche Präsentation optimieren, Bewerbungssituationen simulieren, Karriereoptionen aufzeigen, Netzwerke mobilisieren. So kann das Manager Profiling dazu beitragen, Ihre aktuelle Situation zu sichern, neue Ziele und Wege aufzuzeigen oder gar als Karriere Booster zu wirken, der Sie karrieretechnisch in eine neue Liga begleitet.